（1）夢に向かって楽しく成長できる環境

朝に出勤し、治療を行い、夜に疲れ果てて帰宅する。これが一生続くとしたら・・・？

成長も無いので、一生同じ問題が起こり続けるでしょう。

そして、同じ対応を繰り返すことでしょう。
そのような状態では患者様に満足していただけるはずもありません。

患者様に満足していただくためには、しっかり学び、成長し、それを実感できる環境作りが大切と、いいづか歯科では考えています。

そのため、オリエンテーションや各種マニュアル、セミナーの参加など手厚いカリキュラムが用意されています。

毎週木曜日には全体ミーティング、月に1回は午後を休診にし、症例発表や、大手メーカーの歯科衛生士によるセミナー、打ち合わせや勉強会を行います。

こうして学び続け知識を得ることで、自信につながり、より良い治療を提供できるようになります。

そして患者様からの「ありがとう」をたくさんいただけます。
その時、自分の成長を実感できるでしょう。そして、次の成長への糧となるでしょう。

（2）患者様との長く深い信頼関係を築く、担当制・チーム制

たくさんの「ありがとう」をいただくためには、患者様に満足していただかなくてはいけません。
心からの「ありがとう」をいただくためには、患者様への強い想いが必要と考えていますので、いいづか歯科では「担当制」・「チーム制」を採用しています。

あなたが患者様になった時、毎回担当者が変わったらどうでしょうか？

安心して何でも話せる、些細な変化にも気づいてくれる・・・
そんな素敵な関係は期待できませんよね。

患者様が健康になる過程を見続けることができる、その患者様のために、歯科医師、歯科衛生士、歯科助手、受付が一丸となって対応する。

必ず患者様への想いは強くなるでしょう。

（3）豊富な症例で経験値が向上する

いいづか歯科には1日に約80名の患者様がいらっしゃいます。
主訴も様々ですので、治療内容も多岐に渡ります。

インプラントやセレック治療を初めとして、ホワイトニングなど非常に豊富な治療メニューがあります。
そして、現状に満足することなく患者様にとってより良い治療を学び続けています。

このような環境に身を置くことで、自然とあなたの経験値は上がっていくのです。
もちろん、その経験を確かなものにするためにも、ミーティングや症例検討会で共有を図ります。

（4）努力次第で働き方が選べる

ほとんどの歯科医院では、勤務医はいても1名、歯科衛生士は多くても2名程度、受付は1名ではないでしょうか。
歯科衛生士の場合、働き方を選べない場合が大半です。

いいづか歯科ではデンタルエステのみ、歯周病治療のみ、診療補助のみ、そしてそれらを兼任する人と様々です。

それも多くの歯科衛生士が在籍しているから可能なのです。
もちろん、試験の合格が必要な場合もありますが、努力すれば自分の理想的な働き方ができます。

いいづか歯科では現在、院長、副院長、勤務医5名、歯科衛生士8名、その他3名が在籍しています。

（5）プライベートも充実できる有給取得率

仕事で高いパフォーマンスを発揮するためには、休暇も重要です。

いいづか歯科では有給取得を推進しております。

スタッフ数も多く、WEB申請なので有給を取得しやすい環境です。
みんなで有給を取得する一斉有給日も年に5日ほどあります。

休暇をしっかりと取得しリフレッシュすることで、初めて充実した仕事ができるのです。

いいづか歯科での有給消化率はほぼ100％です。

（5）長く働ける環境

いいづか歯科にはママさん歯科医師、歯科衛生士が在籍しています。

ライフステージによって、育児とのバランス、家庭とのバランスの取り方は変わってきます。

お子様の送迎の時間に合わせた時短勤務など柔軟な対応をしています。
もちろん産休、育休の取得実績もあります。

長く働いていただくこと、そして患者様との長く深い信頼関係を築いていただくことが、いいづか歯科の望みです。